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Direct Input im HR

PostPosted: Fri Sep 17, 2004 4:22 pm
by Liv3960
Hallo Leute

Alternative zu Batch-Input!

Ich bin sicherlich nicht der erste, der aus Performancegründen eine andere Lösung sucht.

Eine Möglichkeit wäre Call Transaction. Ich erhoffe mir davon allerdings keine grosse Performanceverbesserung, da ja die Technologie die Selbe ist wie bei Batch-Input.

Hat jemand Erfahrung mit Direct Input? Wie muss man sich das vorstellen? Hat vielleicht sogar jemand ein Z-Programm, dass einen Update gewisser Infotypen mittels Direct Input macht?

Wäre echt super - vielen Dank!

PostPosted: Mon Sep 20, 2004 10:25 am
by Leni2366
Hallo Ricky,

sorry, aber direct-input im HR wird nicht unterstützt! M.E. Wird Batch-Input weiterhin die einzig vernünftige Alternative bleiben. Es sind zu viele Abhängigkeiten zu
beachten, als dass man auf die Logik der PA30 verzichten könnte. Call Transaktion geht zwar etwas schneller, ist aber bei der Fehlerbehandlung nicht so einfach wie BTCI, wo der Sachbearbeiter die fehlerhaften Sätze danach einfach im Dialog abspielen kann.

Jürgen

PostPosted: Fri Nov 05, 2004 3:47 pm
by Alva1590
Hallo,

versuchs mal mit folgenden Funktionsbaustein:
HR_INFOTYPE_OPERATION

Wenn du die Pernr sperren möchtest, davor noch:
BAPI_EMPLOYEE_ENQUEUE

und zum entsperren:
BAPI_EMPLOYEE_DEQUEUE

Gruß
Andi